W firmach doradczych, projektowych, największy kapitał stanowią ludzie, ich wiedza oraz doświadczenie. To oni stanowią wartość dla klientów, i to przede wszystkim oni wpływają na pozycję firmy na rynku. Dział personalny ma w tego typu firmach szczególnie odpowiedzialne zadanie i z tego powodu powinien posiadać pełne i aktualne informacje dotyczące pracowników oraz narzędzie do ich zdobywania, przetwarzania i przechowywania. Najważniejszą kwestią jest utrzymywanie zespołu pracowników o odpowiedniej liczebności i umiejętnościach, tak aby sprostać wymaganiom prowadzonych projektów.
Rozwiązanie HR firmy Maconomy stanowi podstawę dla działów HR, aby pomóc przyciągnąć i rozwinąć pracowników, aby jak najlepiej wykorzystać kluczowe aktywa i zapewnić im wysoki poziom i jakość opieki, co zapewnia ich stały wkład w finansowy sukces firmy.
W module HR można sterować wszystkimi procesami ważnymi dla działu zasobów ludzkich.
Należą do nich m.in.:
Szefowie działu kadr mogą dzięki tym narzędziom wspomagać rozwój kariery pracowników poprzez działania obejmujące identyfikację celów, rozwój umiejętności i kontrolę osiąganych wyników. Promuje to w organizacji kulturę wysokiej wydajności i samodzielności.
Cechy produktu:
Porozmawiajmy o systemie dopasowanym dla Twojego przedsiębiorstwa
Anna Turzańska-Sadlej
CEO
Partner
2024-04-16
Trzy kluczowe powody, aby rozwijać strategię cyfrową firmy z branży prawniczej
Nowe rozwiązania oraz strategie cyfrowe mogą pomóc kancelariom prawniczym funkcjonować w bardziej wydajny sposób, oszczędzając cenne zasoby oraz usprawniając proces podejmowania decyzji na wszystkich...
Czytaj więcejPlik z materiałem jest dostępny do pobrania.
Kliknij i pobierz „Analiza firm o wysokim wskaźniku wzrostu
Pozdrawiamy,
Zespół Todis